23 Mei 2014

PERFECT 7

Semua Perfect adalah asas untuk menjadi pemimpin Kesatuan, namun dalam pergerakan kesatuan, bukan menjadi tujuan utama kita untuk mewujudkan pertikaian. Matlamat ialah memberi kebaikan kepada ahli-ahli dan syarikat, prinsip mewujudkan keharmonian perusahaan adalah matlamat utama.

Justeru sekiranya wujud pertikaian adalah berpunca dari pihak yang lagi satu iaitu majikan dan bukannya Kesatuan.

RUM

Related Posts:

  • PERFECT 5 "MUNASABAH" juga tidak cukup, kerana dalam sesuatu isu, permainan perlu bijak, tanpa permainan yang bijak juga akan kecundang, contoh permainan yang baik ialah "TEMPOH". "TEMPOH" memainkan peranan penting bukan saja dari a… Read More
  • PERFECT 7 Semua Perfect adalah asas untuk menjadi pemimpin Kesatuan, namun dalam pergerakan kesatuan, bukan menjadi tujuan utama kita untuk mewujudkan pertikaian. Matlamat ialah memberi kebaikan kepada ahli-ahli dan syarikat, prinsi… Read More
  • PERFECT 3 Adakah keberanian itu mencukupi melalui kenyataan "PERFECT 2"? Sebenarnya ianya masih tidak mencukupi, kerana apa pun keberanian juga perlu pengetahuan, pengetahuan dari seluk beluk undang-undang, seperti " PERJANJIAN BER… Read More
  • PERFECT 6 Dalam semua yang diperkatakan melalui "PERFECT - PERFECT 5" maka perlu ada sikap bagi seorang pemimpin kesatuan sekerja ialah "GILA". Pelengkap "GILA" ini akan menjadi "BULLET" pada kesatuan sekerja, kerana kalau tak cukup… Read More
  • PERFECT 4 Dalam memahami pengetahuan undang-undang dan keberanian, apakah ianya masih mencukupi, masih juga tidak. Ianya perlukan juga dari aspek mengenai "MUNASABAH", tanpa "MUNASABAH" dalam satu tindakan, maka kita akan kecunda… Read More